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営業日カレンダー

※2023年4月より、全店の定休日を毎週火・水曜日に変更させていただきます
※12:00~13:00の間、サービス工場の休憩時間を設けさせていただきます
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  • 全店休店日
  • 販売のみ営業
定休日
毎週火・水曜日
営業時間
10:00~18:00(サービス受付:17:00まで)※サービス工場:12:00~13:00休憩

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トラブルの際は「Honda Total Care 緊急サポートセンター」または「JAFロードサービス」まで(共に年中無休/24時間対応)

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WOMEN'S ADVANCEMENT 女性活躍推進法に基づく行動計画

女性が将来にわたり幅広く活躍できる雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

1. 計画期間

2021年4月1日~2026年3月31日

2. 当社の課題

    女性の職種が業務職に偏ることへの改善を図る。
    職種毎の残業時間の格差を改善する。

3. 目標

    営業職の女性を現在の5名から8名以上まで増やす。
    全社員の残業時間を月平均25時間以内にする。

4. 取組内容

目標1
2021年5月~ 個人面談の際に、本人の今後の目標・展望をヒアリングし、本人の適性等を考慮しながらスキルアップを図る。
2021年6月~ 既に職種変更した社員のフォローアップを実施する。
営業職経験者と業務・サービス職者との交流を実施
2022年1月~ 業務職・サービス職からの職種転換希望を募る。
2022年4月~ 配属を開始する。
目標2
2021年4月~ PCの操作時間・残業時間の定期配信を行い、残業時間の見える化を図る。
2021年6月~ 優先順位付けを行い、業務の内容と分担の見直しを行う。
2021年6月~ 管理職の長時間労働是正に向けたマネジメント強化研修を行う。